Vrije dagen zijn essentieel voor balans tussen werk en privé. Maar hoeveel vrije dagen per jaar heb je recht? Wat zijn officiële vrije dagen en verplichte vrije dagen? Lees hier meer!
Vrije dagen zijn momenten om even op adem te komen, tijd door te brengen met familie en vrienden of gewoon te genieten van een welverdiende pauze. Op deze pagina vind je een overzicht van de vrije dagen die voor jou gelden. Of het nu gaat om nationale feestdagen, verlofdagen of bijzondere regelingen binnen je werk, hier zie je in één oogopslag wanneer je vrij bent. Zo kun je eenvoudig plannen en optimaal gebruik maken van je vrije tijd!
Vrije dagen per jaar:
Ben je benieuwd wanneer je in 2025 vrij bent? Bekijk het artikel hieronder!
Ben je benieuwd wanneer je in 2026 vrij bent? Bekijk het artikel hieronder!
Ben je benieuwd wanneer je in 2027 vrij bent? Bekijk het artikel hieronder!
Ben je benieuwd wanneer je in 2028 vrij bent? Bekijk het artikel hieronder!
Ben je benieuwd wanneer je in 2029 vrij bent? Bekijk het artikel hieronder!
Ben je benieuwd wanneer je in 2030 vrij bent? Bekijk het artikel hieronder!
In Nederland heb je recht op minimaal vier keer het aantal dagen dat je per week werkt. Bij een fulltime werkweek betekent dit 20 vrije dagen per jaar. Vaak ontvang je bovenop deze wettelijke dagen extra vakantiedagen via je werkgever of cao.
Naast vakantiedagen zijn er officiële vrije dagen zoals feestdagen. Denk aan Nieuwjaarsdag, Pasen, en Kerst. Of je vrij bent op deze dagen, hangt af van je contract of cao.
Een werkgever mag bepaalde dagen aanwijzen waarop je verplicht vrij moet nemen, bijvoorbeeld tijdens collectieve sluitingen. Hoeveel verplichte vrije dagen mag een werkgever aanwijzen hangt af van je cao of arbeidscontract.
Bij overlijden van een naaste, zoals je moeder, heb je recht op calamiteitenverlof. Hoeveel vrije dagen bij overlijden moeder je krijgt, verschilt per werkgever en cao. Meestal gaat het om één tot drie dagen voor regelingen en de uitvaart.
Key Takeaways De maximale algemene heffingskorting 2026 voor werkenden is €3.115. De korting wordt afgebouwd zodra je inkomen boven de afbouwgrens komt. Voor AOW’ers zijn zowel de maximale korting als de afbouwpercentages anders. De korting heeft grote invloed op het nettoloon, vooral bij banen zonder diploma en startersinkomens. Met een simpele berekening zie je direct […]
Key Takeaways De CAO loopt van 1 januari 2026 tot en met 31 december 2028 (36 maanden). Afgesloten door ABU, NBBU en vakbond LBV na onderhandelaarsakkoord op 7 april 2025. Sluit aan op Wet meer zekerheid flexwerkers (Kamerstuk 36.746), die onder meer Fase B verkort. Inlenersbeloning verdwijnt; in plaats daarvan: gelijkwaardige arbeidsvoorwaarden op basis van […]
Key Takeaways De kans op een wereldwijde recessie in 2026 ligt tussen 30 % en 50 %. Amerika toont duidelijke tekenen van economische afkoeling. Nederland bevindt zich in een fragiel evenwicht, maar verwacht geen diepe recessie. Belangrijke risicofactoren zijn inflatie, rente, schulden en geopolitieke spanningen. Zowel huishoudens als bedrijven kunnen zich voorbereiden met slimme strategieën. […]