Teamleider Magazijn

Functieomschrijving

Jij start de dag met een ronde door het magazijn. Je spreekt collega’s, bewaakt de planning en zorgt ervoor dat orders op tijd en foutloos worden verwerkt. Als Teamleider ben je zichtbaar op de werkvloer en weet je precies wat er speelt. Je combineert leidinggeven met procesverbetering en zorgt ervoor dat het team optimaal presteert.

Als Teamleider krijg je veel verantwoordelijkheid en ruimte om verbeteringen door te voeren. Je werkt samen met andere managers en leidinggevenden om het magazijn steeds efficiënter te maken. Hierdoor is deze functie ideaal voor een ervaren teammanager die toe is aan een nieuwe uitdaging of voor een ambitieuze medewerker die wil doorgroeien naar Teamleider.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Aansturen, coachen en motiveren van medewerkers;
• Bewaken van de dagelijkse planning en bezetting;
• Optimaliseren van logistieke processen;
• Voeren van werkoverleggen en functioneringsgesprekken;
• Waarborgen van veiligheid, kwaliteit en orde;
• Samenwerken met andere managers en afdelingen;
• Signaleren van verbeterpunten en deze doorvoeren.

Over de werkgever

Je komt terecht bij een grote technische groothandel die dagelijks duizenden klanten ondersteunt met technische producten en oplossingen. Vanuit moderne distributiecentra worden producten geleverd aan professionals binnen de installatie-, bouw- en industriesector.

De organisatie staat bekend om haar informele sfeer, korte lijnen en sterke focus op ontwikkeling. Medewerkers krijgen veel vertrouwen en verantwoordelijkheid. Als Teamleider werk je samen met betrokken collega’s die elkaar helpen om iedere dag beter te worden.

Ervaring

• MBO-4 werk- en denkniveau;
• Ervaring als teamleider, teammanager of leidinggevende binnen logistiek of warehouse;
• Kennis van logistieke processen;
• Goede communicatieve vaardigheden.

Arbeidsvoorwaarden

Voor jouw inzet als Teamleider Magazijn kun je rekenen op uitstekende arbeidsvoorwaarden:

• Salaris tussen €3.000 en €3.700 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband;
• Winstdeling en een goede pensioenregeling;
• 37 verlofdagen op fulltime basis, met de mogelijkheid om verlofdagen te kopen of verkopen;
• Reiskostenvergoeding van 23 cent per kilometer;
• Toegang tot diverse bedrijfsopleidingen;
• Een vitaliteitsbudget, sportschoolkorting en gezondheidschecks;
• Korting op het assortiment, een fietsplan en dagelijks vers fruit op het werk;
• Een uitgebreid introductieprogramma en professionele onboarding;
• Een veilig ingerichte werkomgeving met praktische trainingen;
• Jaarlijks een volledig verzorgd pretparkuitje voor jou, je partner en gezin;
• JongTU-events om collega’s te ontmoeten en jezelf verder te ontwikkelen;
• Werken bij een organisatie waar duurzaamheid, inclusie en persoonlijke ontwikkeling centraal staan;
• Jouw ideeën en verbeterpunten worden serieus genomen en actief opgepakt.