De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk alle favorieten via het menu.
Senior Content Marketeer
Ben jij sterk in content en weet jij hoe je een merk in de markt zet en groter maakt? Dan is deze rol wellicht wat voor jou!
Wat moet je weten?
3331 - 4810
Salaris
40 uur
Per week
Hardinxveld-Giessendam
Locatie
HBO / WO
Opleidingsniveau
Solliciteren als Senior Content Marketeer
Functieomschrijving
Als Senior Content Marketeer ben jij de inhoudelijke motor achter de marketing. Het merk is de kern en content zien wij als het instrument. Met jouw frisse blik breng jij in kaart wie ze wijn en wie we willen worden. Jij bent sterk in het bouwen van een merk en weet de doelgroep te bereiken met ons verhaal. In deze rol werk je nauw samen met je andere marketing collega’s en werk je uiteraard in een AI-gedreven werkomgeving.
Jouw takenpakket als Senior Content Marketeer:
- Je bepaalt het merkverhaal en de positionering per label, vertaalt dit naar een heldere aanpak en bepaald ook de tone of voice
- Je bent hoofdredacteur voor de verschillende contentstromen, waarbij je je laat ondersteunen door slimme tools
- Je zorgt dat jouw content zichtbaar is voor zowel Google als AI
- Je maakt de inhoud van al de mailings die naar kandidaten en werkgevers gaan en werkt hierin nauw samen met jouw marketing collega’s.
- Je werkt samen met een collega die video, DTP en events verzorgt en je bent de drijvende factor achter deze content.
Over de werkgever
Je komt te werken bij Florys Groep, een ambitieuze en groeiende organisatie in Hardinxveld-Giessendam. De organisatie bestaat uit meerdere recruitment labels: Intro Personeel, Brys en EU Staffing, maar ook uit labels als Prevenzo en Intervenzo. De cultuur is open, informeel en innovatief en dit laatste zie je ook absoluut terug bij de marketing afdeling. We werken namelijk met de nieuwste technieken en kijken altijd hoe we ons werk beter en slimmer kunnen doen.
Ervaring
- Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in merk- of contentmarketing, bij voorkeur in B2B of recruitment.
- Ervaring met e-mailmarketing, SEO/GEO, employer branding is een pré
- Je weet AI op een slimme en juiste manier in te zetten voor je werk
- Hbo werk- en denkniveau
Arbeidsvoorwaarden
- Salaris tot 4.810 euro bruto per maand (obv fulltime)
- Pensioensregeling
- Reiskostenvergoeding
- 31,5 vrije dagen per jaar
- Lunchregeling
Het sollicitatieproces
Onze missie is jou helpen een nieuwe werkgever te vinden! Hierbij gaat het volgende proces in gang.
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Het sollicitatieproces
Onze missie is jou helpen een nieuwe werkgever te vinden! Hierbij gaat het volgende proces in gang.
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Vergelijkbare vacatures
Bekijk ook deze vergelijkbare vacatures in je zoektocht naar de ideale werkplek.