Productiemedewerker ICT

Functieomschrijving

Wil jij werken met de nieuwste elektronica en tegelijkertijd bijdragen aan een duurzamere wereld? Als Productiemedewerker ICT zorg jij ervoor dat apparaten volledig gecontroleerd, getest en gebruiksklaar de deur uitgaan. Dankzij jouw oog voor detail en technische inzicht ontvangen klanten producten die direct inzetbaar zijn. Je werkt in een moderne productieomgeving in dagdienst, waar kwaliteit en teamwork centraal staan.

Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Controleren van elektronische apparatuur op compleetheid en kwaliteit;
• Verifiëren of de juiste software op apparaten is geïnstalleerd;
• Uitvoeren van eenvoudige hardware- en softwarewerkzaamheden;
• Vastleggen van uitgevoerde werkzaamheden in het systeem;
• Verwerken en afronden van orders volgens planning.

Of je nu ervaring hebt als Productiemedewerker ICT, Assemblagemedewerker of Operator, deze functie is ideaal voor iemand die graag werkt met technologie en houdt van een gestructureerde werkomgeving.

Over de werkgever

Je gaat aan de slag bij een internationale organisatie in Zoetermeer die gespecialiseerd is in het verlengen van de levensduur van elektronische apparatuur. Door producten te testen, repareren en opnieuw inzetbaar te maken, draagt het bedrijf dagelijks bij aan een circulaire economie en het verminderen van elektronisch afval.

Op de vestiging werk je samen met een hecht team van collega’s in een moderne en goed uitgeruste werkomgeving. De sfeer is open en informeel, waarbij collega’s elkaar helpen en er ruimte is voor ontspanning naast het werk. Kwaliteit, duurzaamheid en samenwerking vormen de basis van het succes van deze organisatie.

Ervaring

• Een mbo-diploma op minimaal niveau 2;
• Affiniteit met computers, software en elektronica;
• Nauwkeurigheid en oog voor kwaliteit;
• Ervaring als Productiemedewerker ICT, Operator of Assemblagemedewerker is een pré.

Arbeidsvoorwaarden

• Een salaris tussen € 2.900 en € 3.500 bruto per maand op basis van 38 uur per week;
• Reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer;
• 25 vakantiedagen;
• 8% vakantiegeld;
• Pensioenregeling via StiPP;
• Mogelijkheid om door te groeien binnen de organisatie;
• Uitzicht op een vast dienstverband;
• Werken in dagdienst binnen een moderne en stabiele werkomgeving.