Grondwerker in Utrecht

Functieomschrijving

Ben jij klaar voor een avontuur in de buitenlucht?

Geniet van het werken met de nieuwste technieken voor een solide en betrouwbare werkgever. Dit is jouw kans!

Je begint elke dag in een groot magazijn waar je jouw materialen verzamelt. Na een heerlijk kopje koffie ga je aan de slag. De ene dag ben je bezig met een omvangrijke snoeiklus, en de andere dag trek je kabels.

Heb je geen ervaring? Geen probleem! Met de juiste instelling kun je hier perfect aan de slag.

Als grondwerker ben je verantwoordelijk voor:

• Het aanleggen van diverse terreinen
• Het voorbereiden van ondergronden voor bestrating
• Het samenwerken met kraanmachinisten
• Uitvoeren van snoeiklussen

Spreekt deze functie je aan? Geweldig! Solliciteer nu en laten we samen ontdekken welke werkzaamheden het beste bij je passen.

Over de werkgever

Waar ga jij als grondwerker aan de slag?

Je kunt rekenen op een mooi aannemingsbedrijf gevestigd in Utrecht. Met meer dan 50 jaar ervaring in de grond-, weg- en waterbouw, leggen zij onder andere complete sportvelden aan en verzorgen ze bestekken voor hun klanten.

De cultuur binnen het bedrijf is warm en familiair. Je zult zien dat dit tot uiting komt tijdens het jaarlijkse zomerfeest en de gezellige kerstborrel. Bovendien liggen er volop mogelijkheden om door te groeien en geweldige functies binnen het infradomein te bekleden.

Ervaring

Wanneer kom jij in aanmerking voor de functie van grondwerker? 

• Jij wil graag buiten werken
• Jij hebt een echte aanpakkers mentaliteit
• Jij bent in het bezit van een B rijbewijs

Geen ervaring? Geen probleem, wij kijken graag met je mee wat het beste bij jouw past. 

Arbeidsvoorwaarden

Hard werken moet natuurlijk beloond worden! Als grondwerker mag jij rekenen op het volgende:

• Een bruto maandsalaris tussen de €2.700,- en €3.100,- op basis van een 40-urige werkweek;
• 25 vakantiedagen + 13 ADV dagen;
• 8,33% vakantiegeld;
• Reiskostenvergoeding;
• Doorgroeimogelijkheden zoals trekker chauffeur, kraanmachinist etc.
• Pensioenregeling via StiPPlus;
• Uitzicht op een vast dienstverband!