De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk alle favorieten via het menu.
Accountmanager Energieopslag
Je stapt in je auto, ziet een kans en gaat ervoor. Ben jij een gedreven Accountmanager die energie krijgt van nieuwe klanten, sterke relaties en het sluiten van deals? Dan willen we graag met je kennismaken.
Wat moet je weten?
3500 - 4500
Salaris
40 uur
Per week
Nieuwendijk
Locatie
MBO
Opleidingsniveau
Solliciteren als Accountmanager Energieopslag
Functieomschrijving
Je stapt ’s ochtends in je auto en weet dat geen dag hetzelfde is. Een nieuwe lead wacht op jouw telefoontje, een bestaande klant vraagt advies over energieopslag en ergens ligt een commerciële kans die jij weet om te zetten in een opdracht. Als Accountmanager ben jij de aanjager van groei binnen een organisatie die actief is in thuisbatterijen, energieopslag en laadsystemen.
In deze zelfstandige sales functie richt je je op zowel de particuliere als zakelijke markt. Je krijgt veel vrijheid om nieuwe klanten te benaderen, relaties op te bouwen en je eigen netwerk verder uit te breiden. Als Accountmanager buitendienst ben je vaak onderweg en speel je een belangrijke rol in de verdere ontwikkeling van de organisatie.
Jouw werkzaamheden:
- Actief benaderen van nieuwe klanten via koude en warme acquisitie
- Adviseren van particuliere en zakelijke klanten over energieoplossingen
- Opbouwen, onderhouden en uitbreiden van klantrelaties
- Opstellen, opvolgen en onderhandelen van offertes en overeenkomsten
- Signaleren van commerciële kansen en realiseren van omzetgroei als Accountmanager
Over de werkgever
Onze opdrachtgever is een ambitieuze organisatie die zich specialiseert in thuisbatterijen, energieopslag en laadsystemen. De energiemarkt ontwikkelt zich razendsnel en de vraag naar slimme opslagoplossingen groeit iedere dag. Daarom zoeken wij een Accountmanager die wil bijdragen aan deze groei en zichzelf tegelijkertijd verder wil ontwikkelen.
Binnen de organisatie krijg je de ruimte om zelfstandig te ondernemen, klanten aan je te binden en jouw commerciële talent optimaal te benutten. In deze dynamische werkomgeving staan initiatief, resultaatgerichtheid en klantgericht werken centraal. Of het nu gaat om een particuliere klant of een zakelijke relatie, als Accountmanager buitendienst weet jij kansen te herkennen en om te zetten in duurzame samenwerkingen.
Ervaring
Als Accountmanager beschik je over deze kwaliteiten:
- Minimaal 2 jaar ervaring als Accountmanager of in een commerciële functie
- Ervaring met acquisitie en relatiebeheer
- Affiniteit met techniek, energie en nieuwe ontwikkelingen
- Een proactieve, ondernemende en resultaatgerichte instelling
- Goede communicatieve en commerciële vaardigheden
Arbeidsvoorwaarden
Als Accountmanager verdien je bij dit bedrijf:
- Salaris tot €4.500 bruto per maand (€54.000 bruto per jaar)
- Auto van de zaak
- Pensioen
- 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen
- 8% vakantiegeld
- Een werkomgeving met korte lijnen en directe communicatie
- Maandelijkse vrijdagmiddagborrel (één keer per maand uitgebreid)
- Arbeidsvoorwaarden conform de CAO Metaal en Techniek
Het sollicitatieproces
Onze missie is jou helpen een nieuwe werkgever te vinden! Hierbij gaat het volgende proces in gang.
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Het sollicitatieproces
Onze missie is jou helpen een nieuwe werkgever te vinden! Hierbij gaat het volgende proces in gang.
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.