Medewerker Kaasvoorbereiding

Functieomschrijving

Als Medewerker Kaasvoorbereiding begin je de dag samen met je collega’s in een moderne productieomgeving. Je werkt met hoogwaardige kaasproducten en zorgt ervoor dat iedere partij klaar is voor verdere verwerking. Je werkt zelfstandig, maar helpt elkaar waar nodig. Dankzij de vaste dagdienst, een prettige werksfeer en volop ontwikkelmogelijkheden ga je iedere dag met plezier aan de slag.

Als Medewerker Kaasvoorbereiding bestaan jouw werkzaamheden uit:

• Schoonmaken, schaven en pellen van kaas.
• Verpakken en vacumeren van kaasplakken en kaaskappen.
• Controleren van de kwaliteit en juiste voorbewerking van de kaas.
• Wegen van de kaas en registreren van de gegevens in het systeem.
• Schoon en hygiënisch houden van jouw werkplek volgens de geldende kwaliteitsrichtlijnen.

Je werkt Fulltime van maandag tot en met vrijdag in Dagdienst. Veiligheid, kwaliteit en samenwerking staan centraal.

Over de werkgever

Je komt terecht bij een internationale producent van hoogwaardige kaasproducten die al tientallen jaren actief is binnen de voedingsmiddelenindustrie. Vanuit een moderne productielocatie worden dagelijks kaasproducten geproduceerd voor klanten in meer dan 30 landen. Innovatie, duurzaamheid en kwaliteit vormen de basis van het succes. De werksfeer is informeel en collegiaal: collega’s helpen elkaar en er is volop aandacht voor een veilige en prettige werkomgeving. Als Medewerker Kaasvoorbereiding krijg je de kans om jezelf verder te ontwikkelen binnen een stabiele organisatie waar medewerkers centraal staan.

Ervaring

Voor de functie van Medewerker Kaasvoorbereiding vragen wij:

• Je kunt fysiek zwaarder werk uitvoeren;
• Je werkt nauwkeurig en hebt oog voor kwaliteit;
• Je beheerst de Nederlandse taal op minimaal A2-niveau.

Arbeidsvoorwaarden

Voor jouw inzet als Medewerker Kaasvoorbereiding kun je rekenen op:

• Salaris tussen € 2.700 en € 3.700 bruto per maand op basis van 40 uur per week;
• Reiskostenvergoeding van 23 cent per kilometer;
• 25 vakantiedagen en ATV-dagen;
• Pensioenregeling via StiPP;
• 8% vakantiegeld;
• Werken in een moderne productieomgeving met een gezellige werksfeer;
• Doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie;
• Uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren.