De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk alle favorieten via het menu.
Voorman groenvoorziening
Samen met je team zorg je ervoor dat parken, plantsoenen en bedrijfstuinen er piekfijn bij liggen. In deze functie als Hovenier Voorman Onderhoud geef je leiding én werk je zelf mee in het groen. Zin in een buitenbaan met verantwoordelijkheid? Lees snel verder.
Wat moet je weten?
2800 - 3500
Salaris
40 uur
Per week
Oud Ade
Locatie
MBO
Opleidingsniveau
Solliciteren als Voorman groenvoorziening
Functieomschrijving
Als Hovenier Voorman Onderhoud ben jij de kartrekker van je team. Je werkt buiten, geeft dagelijks leiding aan 3 tot 6 collega’s en zorgt dat het groenonderhoud bij bedrijven, instellingen en overheden tot in de puntjes wordt uitgevoerd. Je houdt overzicht, werkt zelf mee en stemt de planning en uitvoering af met de uitvoerder. Je werk bestaat uit:
- Aansturen en meewerken op locatie
- Groenonderhoud, controleren en rapporteren
Over de werkgever
Je komt terecht bij een specialist in grootschalig groenbeheer en boomverzorging, actief in heel Nederland. Vanuit verschillende regio’s onderhouden zij bedrijfstuinen, terreinen van zorginstellingen, parken en openbare ruimten. Binnen het team hangt een no-nonsense cultuur. Samenwerken staat centraal, net als vakmanschap. Je collega’s zijn net als jij graag buiten aan het werk en trots op wat ze doen. Dit bedrijf investeert veel in ontwikkeling, veiligheid en goed materieel. Je werkt op afwisselende locaties, vaak met vaste opdrachtgevers.
Ervaring
- Ervaring als Hovenier Onderhoud
- Je hebt de ambitie om leiding te geven
Arbeidsvoorwaarden
- Een salaris tussen de €2.800 en €3.500 bruto per maand op basis van fulltime
- €0,23 reiskostenvergoeding of een bus van de zaak
- 25 vakantiedagen + Atv dagen
- 8,33% vakantiegeld
- Pensioen volgens StiPP
- Mogelijkheid om te ontwikkelen en door te groeien
Het sollicitatieproces
Onze missie is jou helpen een nieuwe werkgever te vinden! Hierbij gaat het volgende proces in gang.
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Het sollicitatieproces
Onze missie is jou helpen een nieuwe werkgever te vinden! Hierbij gaat het volgende proces in gang.
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.