De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk alle favorieten via het menu.
Terug
Operator Junior
Solliciteer als één van de eerste!
Als medewerker deuren & kozijnen ben jij lekker met je handen bezig en heb jij de mogelijkheid afwisselend te werken! Lees hieronder meer:
2500 - 3100
Salaris
40 uur
Per week
Alblasserdam
Locatie
VMBO
Opleidingsniveau
Als medewerker deuren & kozijnen ben jij lekker met je handen bezig en heb jij de mogelijkheid afwisselend te werken! Lees hieronder meer:
Functieomschrijving
Ben jij een zelfstandige werker met een passie voor houtbewerking? Als Operator voor deuren en kozijnen ben je een belangrijke schakel in het productieproces. Je start de machine en begint aan de eerste serie deuren, waarbij je zorgt voor maatwerk en installatieklare producten. Je werkt in een gezellige werkplaats in Dordrecht, waar je veel vrijheid en verantwoordelijkheid hebt. Jouw taken zijn:- Het op maat zagen van deuren en kozijnen
- Bedienen van de machines als Operator
- Afmonteren van de bewerkte onderdelen
- De werkplaats schoonhouden
Over de werkgever
Dit bedrijf is de specialist in het maken van deuren en kozijnen op maat. In hun eigen werkplaats worden alle producten voorbereidt, zodat ze direct op locatie gemonteerd kunnen worden. Binnen hun kleine, maar hechte team, krijg je de kans om jezelf te ontwikkelen. Bij hun draait alles om ontwikkeling en openheid.Ervaring
Wat wij van jou verwachten:- Ervaring met houtbewerking, machines of de wil om het vak te leren
- Zelfstandige werkhouding
- Bereidheid om jezelf verder te ontwikkelen
- Bereidt te werken in de dagdienst van ma-vr
Arbeidsvoorwaarden
Wat wij bieden:- Een goed salaris tussen €2.500 en €3.200 bruto per maand (jaarlijks €30.000 tot €37.200)
- Reiskostenvergoeding van €0,22 per km
- 25 vakantiedagen + extra vakantiedagen
- 8,33% vakantiegeld
- Mogelijkheden voor leren, certificaten behalen en doorgroeien
- Wekelijkse of 4-wekelijkse uitbetaling
- Doorgroeimogelijkheden
- Uitzicht op een vast dienstverband
Je werkdag kan er zo uitzien
07:00
Je werkdag begint met een kop koffie op de werkplaats. Hier bespreken we de dag.
08:00
Het werk van de dag verdelen. Wie gaat mee op de buitendienst, wie bestuurd de CNC etc.
10:00
Tijd om de CNC machines te bedienen. Deuren en kozijnen zaag jij op maat.
12:00
Even meekijken met het programmeren, vervolgens tijd voor pauze.
15:00
De gemaakte deuren en kozijnen moeten geplaatst worden bij de klant. Jij helpt even mee.
17:00
Afronden van werkzaamheden op de werkplaats en deze schoon achterlaten.
Jouw groeipad
Operator Junior
Operator
Voorman
Het sollicitatieproces
Onze missie is jou helpen een nieuwe werkgever te vinden! Hierbij gaat het volgende proces in gang.
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Het sollicitatieproces
Onze missie is jou helpen een nieuwe werkgever te vinden! Hierbij gaat het volgende proces in gang.
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.