De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk alle favorieten via het menu.
Monteur Kranen
Ben jij de Monteur kranen die graag werkt met indrukwekkend materieel en zoekt naar een nieuwe uitdaging? Solliciteer vandaag nog en ontdek wat deze functie als Service Monteur voor jou kan betekenen. Zet nu de stap en groei door als Monteur in een unieke technische omgeving!
Wat moet je weten?
2600 - 3600
Salaris
40 uur
Per week
Schiedam
Locatie
VMBO
Opleidingsniveau
Solliciteren als Monteur Kranen
Functieomschrijving
Werk jij graag met groot materieel en heb je ervaring als Monteur of Service Monteur? Dan is dit dé baan voor jou. Als Monteur kranen start jouw werkdag al indrukwekkend wanneer een Spierings torenkraan binnenrijdt voor onderhoud. Je sleutelt aan groot materieel zoals havenkranen, mobiele kranen, hoogwerkers en heftrucks. Dit zijn je taken als Monteur kranen:
- Onderhoud uitvoeren aan kranen en ander zwaar materieel
- Inspecties doen en rapporteren aan je leidinggevende
- Repareren of vervangen van onderdelen
- Meedenken in het verbeteren van onderhoudsprocessen
Als ervaren Monteur weet jij precies wat er nodig is om deze machines in topconditie te houden.
Over de werkgever
Als Monteur kranen komt terecht bij een internationaal en innovatief bedrijf in Schiedam. Ze zijn marktleider in de hijstechniek. De sfeer is nuchter, de werkplaats netjes en het team hecht. Je werkt aan unieke machines en geen dag is hetzelfde. Door de grootte van het machinepark blijf je uitgedaagd en zijn er doorgroeimogelijkheden.
Ervaring
- Werkervaring als Monteur kranen of Service Monteur
- Technische kennis van mechaniek of hydrauliek
- Rijbewijs B
- Woonachtig in regio Rotterdam of eigen vervoer
Arbeidsvoorwaarden
- Salaris tussen €2.600,- en €3.600,- bruto per maand (tot €43.200,- bruto per jaar)
- Overwerktoeslag (130% of 150%)
- Reiskostenvergoeding à €0,23 per km
- 25 vakantiedagen en 8,33% vakantiegeld
- Pensioen via StiPP
Het sollicitatieproces
Onze missie is jou helpen een nieuwe werkgever te vinden! Hierbij gaat het volgende proces in gang.
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Het sollicitatieproces
Onze missie is jou helpen een nieuwe werkgever te vinden! Hierbij gaat het volgende proces in gang.
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.