De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk alle favorieten via het menu.
Logistiek Voorman
Zie jij jezelf als dé Logistiek Voorman die het magazijn aanstuurt en passie heeft voor leidinggeven? Solliciteer dan direct!
Wat moet je weten?
3800 - 4200
Salaris
40 uur
Per week
Kruiningen
Locatie
VMBO
Opleidingsniveau
Solliciteren als Logistiek Voorman
Functieomschrijving
Als Logistiek Voorman ben jij de drijvende kracht op de werkvloer. Je stuurt het magazijnteam aan. Houdt als Voorman Logistiek overzicht op de dagelijkse logistieke processen. Jij zorgt als Voorman in de logistiek ervoor dat alles soepel en efficiënt verloopt. Van het ontvangen van goederen tot het verzendklaar maken van orders: jij zorgt dat het klopt! Iedereen in jouw team weet wat er moet gebeuren. Je schakelt snel, denkt in oplossingen en weet collega’s te motiveren om samen het beste resultaat te behalen. Daarbij houd je altijd oog voor veiligheid, kwaliteit en een nette werkomgeving. Wat ga je precies doen?
- Aansturing van je team
- Coördinatie van in- en uitgaande goederen
- Zorgdragen voor een efficiënte planning
- Bewaken van de voorraad en logistieke processen
- Signaleren van knelpunten en doen van verbetervoorstellen
- Toezicht houden op orde, netheid en veiligheid in het magazijn
Over de werkgever
Je gaat aan de slag bij een groeiend logistiek bedrijf in Kruiningen dat gespecialiseerd is in de opslag, verwerking en distributie van goederen. Er heerst een informele en collegiale werksfeer. Korte lijnen en veel ruimte voor eigen initiatief. In deze leidinggevende functie als Logistiek Voorman werk je samen met een betrokken team om dagelijks te zorgen voor een soepel en efficiënt logistiek proces.
Ervaring
- Je hebt ervaring als logistiek Voorman.
- Je beschikt over leidinggevende kwaliteiten en kunt een team goed aansturen.
- Je hebt een hands-on mentaliteit en pakt problemen direct aan.
- Je bent communicatief sterk en blijft rustig onder druk.
- Je bent proactief, neemt verantwoordelijkheid en denkt mee over verbeteringen.
Arbeidsvoorwaarden
- Een aantrekkelijk salaris tussen €3.800 en €4.200 (o.b.v. 40 uur), afhankelijk van ervaring.
- 26 vakantiedagen voor een goede balans tussen werk en privé.
- Een functie waarin jouw leidinggevende kwaliteiten echt gewaardeerd worden.
- Een prettige en collegiale werksfeer met korte lijnen.
- Ruimte om initiatief te nemen en jezelf verder te ontwikkelen binnen een dynamische werkomgeving.
Het sollicitatieproces
Onze missie is jou helpen een nieuwe werkgever te vinden! Hierbij gaat het volgende proces in gang.
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Het sollicitatieproces
Onze missie is jou helpen een nieuwe werkgever te vinden! Hierbij gaat het volgende proces in gang.
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.