De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk alle favorieten via het menu.
Financieel Administratief Medewerker
Ben jij de financieel onderlegde Administratieve Medewerker die niet bang word van een stapel facturen? Lees dan snel verder!
Wat moet je weten?
Solliciteren als Financieel Administratief Medewerker
Functieomschrijving
Als Financieel Administratief Medewerker bij dit mooie infra bedrijf, heb jij een belangrijke taak. Op de Financiële afdeling is er behoefte aan extra hulp! Als Financieel Administratief Medewerker ondersteun jij de afdeling met het wegwerken van facturen.
Je taken als Administratief Medewerker zijn:
- Het verwerken van facturen
- Administratieve taken oppakken ter ondersteuning
- Het algemeen ondersteunen van de administratieve en Financiele afdeling op Infra gebied
Over de werkgever
Je gaat dit doen bij een toonaangevend bedrijf in Zeeland. Ze bestaan al jaren en hebben ondertussen zo’n 250 medewerkers! Ze zijn actief in de Infra, GWW en haven sector. Er hangt een goede sfeer en groeien nog steeds gestaag door.
Ervaring
Als Financieel Administratief Medewerker word het volgende van je verwacht:
- Je hebt ervaring in Administratieve werkzaamheden
- Een Financiële onderlegging is een pré
- Je bent voor minimaal 32 uur per week beschikbaar
- Je kunt zelfstandig op locatie komen
Arbeidsvoorwaarden
Als Financieel Administratief Medewerker word je natuurlijk goed beloond:
- Met een salaris tussen de €2800,- en €3100,- fulltime p/maand
- 25 vakantiedagen
- Kans op een vast dienstverband
Het sollicitatieproces
Onze missie is jou helpen een nieuwe werkgever te vinden! Hierbij gaat het volgende proces in gang.
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen ambities.
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Het sollicitatieproces
Onze missie is jou helpen een nieuwe werkgever te vinden! Hierbij gaat het volgende proces in gang.
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen ambities.
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Vergelijkbare vacatures
Bekijk ook deze vergelijkbare vacatures in je zoektocht naar de ideale werkplek.