De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk alle favorieten via het menu.
Terug
Chef Werkplaats
Solliciteer als één van de eerste!
Ben jij een Chef Werkplaats of Meewerkend Voorman met een praktische instelling, reageer dan snel!
3750 - 5000
Salaris
38 uur
Per week
Ijseslstein
Locatie
MBO
Opleidingsniveau
Ben jij een Chef Werkplaats of Meewerkend Voorman met een praktische instelling, reageer dan snel!
Vacature ingevuld
Leuk dat je op onze website terecht gekomen bent. De vacature van Chef Werkplaats is helaas al ingevuld. Gelukkig hebben we bij Baanzoeken.nl genoeg andere vacatures.
Toch solliciteren? Bekijk alle vacaturesFunctieomschrijving
Je stuurt de werkplaats van 5 tot 10 monteurs aan en je bent verantwoordelijk voor de voortgang van klussen. Denk vooral aan het uitvoeren van onderhoud, opbouwen van laadsystemen op speciale voertuigen en nog veel meer. Daarnaast zijn in de functie van Meewerkend Voorman Werkplaats de volgende zaken van belang:- Jij houdt van het oplossen van technische problemen en veel afwisseling in je werkzaamheden.
- Jij vindt het gaaf om je team naar een hoger niveau te brengen.
- Het aansturen van mensen vind jij een prachtige uitdaging.
Over de werkgever
Je zal onderdeel worden van een groot familiebedrijf binnen de klant specifieke voertuigenbouw in IJsselstein en omgeving, dit bedrijf bestaat al ruim 155 jaar en is een echt begrip. Een mooi voorbeeld van de Nederlandse Technicshe maakindustrie!Ervaring
Als Chef Werkplaats of Meewerkend Voorman Werkplaats stuur jij de werkplaats aan en ben je verantwoordelijk voor de voortgang van de diverse werkzaamheden. Daarnaast:- Heb jij veel affiniteit met techniek, vooral in voertuigen- en elektrotechniek.
- Werk en denk je op MTS of MBO 3 á 4 niveau.
- Ben je proactief en streef je voortdurend naar verbetering.
- Vind jij het een must om je technische kennis regelmatig bij te spijkeren door het volgen van vakgerichte cursussen.
Arbeidsvoorwaarden
In de functie van Werkplaatschef is geen dag hetzelfde. Jij houdt van deze uitdaging en kunt daarnaast rekenen op het volgende:- Een bruto maandsalaris tot €5.000,- bruto per maand.
- 25 vakantiedagen
- 8% vakantiegeld
- Een 38 urige-werkweek
- Een uitdagende baan voor de lange termijn
- Voldoende opleidings- en doorgroei mogelijkheden.
Het sollicitatieproces
Onze missie is jou helpen een nieuwe werkgever te vinden! Hierbij gaat het volgende proces in gang.
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Het sollicitatieproces
Onze missie is jou helpen een nieuwe werkgever te vinden! Hierbij gaat het volgende proces in gang.
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.