De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk alle favorieten via het menu.

Administratief Medewerker Urenregistratie

Ben jij administratief sterk, nauwkeurig en houd je ervan als alles klopt tot achter de komma? Dan is dit een mooie kans. In deze functie ben jij verantwoordelijk voor een correcte verwerking van urenregistraties en ritgegevens. Dankzij jouw scherpe blik worden fouten tijdig gesignaleerd en blijft de administratie betrouwbaar en actueel.

Vacature ingevuld

Leuk dat je op onze website terecht gekomen bent. De vacature van Administratief Medewerker Urenregistratie is helaas al ingevuld. Gelukkig hebben we bij Baanzoeken.nl genoeg andere vacatures.

Wat moet je weten?

2700 - 4300
Salaris
uur
Per week
Hardinxveld-Giessendam
Locatie
MBO
Opleidingsniveau

Solliciteren als Administratief Medewerker Urenregistratie

Functieomschrijving

Ben jij administratief sterk, nauwkeurig en houd je ervan als alles klopt tot achter de komma? Dan is dit een mooie kans. In deze functie ben jij verantwoordelijk voor een correcte verwerking van urenregistraties en ritgegevens. Dankzij jouw scherpe blik worden fouten tijdig gesignaleerd en blijft de administratie betrouwbaar en actueel.

Wat ga je doen?

Als Administratief Medewerker Urenregistratie zorg jij ervoor dat alle uren- en ritregistraties correct worden verwerkt. Je controleert gegevens, signaleert afwijkingen en schakelt met collega’s en leidinggevenden om ontbrekende of onjuiste informatie te corrigeren.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

  • Verwerken en controleren van urenregistraties;
  • Beheren en controleren van ritgegevens van bedrijfsauto’s;
  • Signaleren en oplossen van afwijkingen;
  • Contact onderhouden met medewerkers, leidinggevenden en salarisadministratie;
  • Aanleveren van gegevens voor overuren- en kilometervergoedingen;
  • Bewaken van cao-afspraken, wet- en regelgeving en interne procedures;
  • Meedenken over verbeteringen in administratieve processen.

Over de werkgever

Je komt terecht bij een technisch familiebedrijf waar betrokkenheid, vakmanschap en samenwerking centraal staan. De organisatie kent een informele cultuur, korte lijnen en een grote mate van onderling vertrouwen. Hier krijg je de ruimte om jezelf te ontwikkelen en écht onderdeel te zijn van het team.

Ervaring

  • MBO+ werk- en denkniveau;
  • Ervaring in een administratieve functie;
  • Nauwkeurige en zelfstandige werkhouding;
  • Integer en zorgvuldig in de omgang met vertrouwelijke informatie;
  • Goede kennis van Microsoft Office;
  • Sterke communicatieve vaardigheden en een proactieve instelling.

Arbeidsvoorwaarden

  • Salaris tussen € 2.700 en € 4.300 bruto per maand (o.b.v. fulltime);
  • 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen;
  • Goede pensioenregeling;
  • Mogelijkheid tot winstuitkering;
  • Uitgebreide opleidings- en ontwikkelmogelijkheden;
  • Informele werksfeer met korte lijnen;
  • Een stabiele organisatie waar collegialiteit centraal staat;
  • Veel ruimte voor eigen initiatief en persoonlijke groei.

Het sollicitatieproces

Onze missie is jou helpen een nieuwe werkgever te vinden! Hierbij gaat het volgende proces in gang.

 

1

1. Vacature zoeken

  • Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
  • Lees de functie-eisen zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen ambities.
2

2. Sollicitatie versturen

  • Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
  • Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
  • Verstuur je sollicitatie.
3

3. Beoordeling werkgever

  • De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature.
  • Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
  • Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.

Het sollicitatieproces

Onze missie is jou helpen een nieuwe werkgever te vinden! Hierbij gaat het volgende proces in gang.

 

1

1. Vacature zoeken

  • Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
  • Lees de functie-eisen zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen ambities.
2

2. Sollicitatie versturen

  • Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
  • Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
  • Verstuur je sollicitatie.
3

3. Beoordeling werkgever

  • De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature.
  • Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
  • Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.

Vergelijkbare vacatures

Bekijk ook deze vergelijkbare vacatures in je zoektocht naar de ideale werkplek.

Bekijk alle vacatures